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建工安裝蚌埠分公司2025年職工大會(huì)暨2024年度表彰會(huì)順利召開

2月28日,建工安裝蚌埠分公司順利召開2025年度職工大會(huì)暨2024年度表彰會(huì),分公司全體員工參加會(huì)議,公司黨委委員、紀(jì)委書記李楊應(yīng)邀出席會(huì)議,會(huì)議由分公司黨支部副書記、副經(jīng)理王偉主持。


會(huì)議在奏唱《建工之歌》中拉開序幕。會(huì)上,分公司黨支部書記、經(jīng)理趙銘亮作了題為《搶抓機(jī)遇 乘勢(shì)而上 實(shí)干創(chuàng)新 破立前行 全面打造企業(yè)與職工共建共享和諧共同體》的工作報(bào)告,報(bào)告全面回顧了2024年度分公司重點(diǎn)工作完成情況,客觀地分析了分公司目前存在的問題和不足,并對(duì)分公司2025年度市場(chǎng)開發(fā)、項(xiàng)目管理、人才培養(yǎng)、支部建設(shè)等重點(diǎn)工作和發(fā)展方向進(jìn)行了統(tǒng)籌部署。

趙銘亮強(qiáng)調(diào),2025年是“十四五”收官之年,“十五五”謀劃之年。分公司要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹公司黨委的決策部署,堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、守正創(chuàng)新、破立并舉、協(xié)同發(fā)展”總基調(diào),錨定“爭(zhēng)當(dāng)頭雁、爭(zhēng)作表率”新定位、新使命,著眼跳一跳努力夠得著的新要求,以穩(wěn)健的步伐和昂揚(yáng)的斗志應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,加速改革創(chuàng)新,精準(zhǔn)把握發(fā)展機(jī)遇,全力打響“珠城建安”品牌,為公司高質(zhì)量發(fā)展、大發(fā)展貢獻(xiàn)蚌埠力量。

李楊在聽取匯報(bào)后,對(duì)大會(huì)的順利召開表示熱烈祝賀,對(duì)分公司2024年度取得的各項(xiàng)成績(jī)給予了充分肯定,并向一年來辛苦付出的廣大員工及其家人表示感謝!隨后,李楊向與會(huì)人員宣貫建工控股三屆二次職代會(huì)和建工安裝十七屆五次職代會(huì)會(huì)議精神,并結(jié)合公司改革發(fā)展思路向蚌埠分公司提出兩點(diǎn)要求:一要強(qiáng)化項(xiàng)目管理,提高成本意識(shí)。落實(shí)項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全等全過程管控,始終堅(jiān)持計(jì)劃先行采購(gòu)模式,通過優(yōu)化資源配置,強(qiáng)化過程監(jiān)控等方式,降本增效,確保項(xiàng)目利潤(rùn)。同時(shí),加強(qiáng)項(xiàng)目人才培養(yǎng)。利用導(dǎo)師帶徒、交叉上課、專業(yè)輪崗等培養(yǎng)方式,重點(diǎn)培育項(xiàng)目管理復(fù)合型緊缺人才,為分公司可持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備動(dòng)能。二要樹立規(guī)矩意識(shí)。分公司項(xiàng)目部要做到規(guī)范經(jīng)營(yíng),管理人員要自覺做到干凈干事、清白做人,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正良好干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,促進(jìn)公司健康發(fā)展。

會(huì)上,對(duì)分公司2024年度先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。同時(shí),根據(jù)分公司年度目標(biāo)任務(wù)分配與相關(guān)人員簽訂了責(zé)任狀。



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